„Wir.Frauen.DBwV“ – Gemeinsam Zukunft gestalten

Dabei brachte er die Bedeutung von Frauen für moderne Streitkräfte mit einer klaren Botschaft auf den Punkt: Frauen in den Streitkräften seien keine Option, sondern eine Notwendigkeit. Angesichts komplexer sicherheitspolitischer Herausforderungen könne es sich keine Gesellschaft leisten, auf das Potenzial der Hälfte ihrer Bevölkerung zu verzichten. Der Vortrag stieß bei den Teilnehmenden auf großes Interesse, denn er machte eine zentrale Botschaft deutlich: Militärische Leistungsfähigkeit und gesellschaftliche Teilhabe gehören untrennbar zusammen.

Im Anschluss stellte Stabshauptmann Claudia Schalling die Umsetzung der Ausstellung „Gemeinsam gegen Sexismus“ am Zentrum Innere Führung vor. Ihr Erfahrungsbericht verdeutlichte, wie wichtig Sensibilisierung, Aufklärung und kontinuierlicher Dialog für ein respektvolles Arbeitsumfeld in der Bundeswehr sind.

Mitmachen, gestalten, vernetzen

Wie Mitglieder künftig noch stärker eingebunden werden können, erläuterte Katharina Fechner, Abteilungsleiterin Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des Deutschen BundeswehrVerbandes. Unter dem Motto „Unsere Kanäle – Eure Möglichkeiten“ stellte sie bereits bestehende Kommunikationswege des Verbandes vor und ermutigte die Teilnehmenden, eigene Themen, Erfahrungen und Ideen aktiv einzubringen.

Im Mittelpunkt des Nachmittags stand die Workshopphase. In vier Arbeitsgruppen wurde über Möglichkeiten der medialen Mitwirkung, die Bedeutung von „Vielfalt als Stärke“ im beruflichen Alltag, neue digitale Austauschformate sowie den Ausbau von Netzwerken und Partnerschaften diskutiert. Über die Ergebnisse wurde sich anschließend im Plenum ausgetauscht.

Dabei zeigte sich ein breiter Konsens: Die Sichtbarkeit von Frauen im Verband und in den Streitkräften soll weiter gestärkt, niedrigschwellige Beteiligungsmöglichkeiten ausgebaut und bestehende Netzwerke gezielt genutzt werden, um gemeinsame Anliegen wirkungsvoll zu vertreten. Ebenso sollen die Angebote und die Arbeit der Frauengruppe im DBwV zukünftig noch mehr in die Fläche getragen werden.

Wissenschaftliche Impulse und starke Netzwerke

Der zweite Veranstaltungstag begann mit einer Bilanz der bisherigen Ergebnisse durch die Tagungsleitung. Daran schloss sich ein wissenschaftlicher Blick auf die Situation von Frauen in den Streitkräften an.
 

Dr. Gerhard Kümmel, Wissenschaftlicher Direktor am Zentrum für Militärgeschichte und Sozialwissenschaften der Bundeswehr, sowie Prof. Dr. Maja Apelt von der Universität Potsdam stellten aktuelle Forschungsvorhaben und Erkenntnisse aus der Wissenschaft vor. 

Unter dem Titel „Operation Sisterhood: Stimmen & Strategien“ berichteten anschließend Leutnant Emma Kreutzer, Mitinitiatorin von meet B(w), sowie Silvia Petig, Vorsitzende von Women in International Security Deutschland (WIIS), über ihre jeweiligen Organisationen. Im Mittelpunkt des Austauschs standen die Entstehungsgeschichte sowie die jeweiligen Themenschwerpunkte der Initiativen. Die Teilnehmenden waren sich einig, dass gegenseitige Unterstützung und die Bündelung gemeinsamer Interessen zu einer höheren Durchsetzungskraft beitragen.

Blick nach vorn

In der abschließenden Diskussion wurden die Ergebnisse der beiden Veranstaltungstage zusammengeführt. Im Fokus stand die Frage, wie die erarbeiteten Impulse nachhaltig in die Verbandsarbeit integriert werden können sowie die Entwicklung konkreter Maßnahmen für die kommenden Monate.

Die Tagung „Wir.Frauen.DBwV – Zukunft gestalten“ hat wiederholt gezeigt, dass großes Interesse an Austausch, Vernetzung und Mitgestaltung besteht. Die vielfältigen Beiträge aus Wissenschaft, Praxis und Verbandsarbeit lieferten hierzu wichtige Denkanstöße.

Mit zahlreichen Ideen, neuen Kontakten und konkreten Handlungsansätzen endete die Veranstaltung– mit dem gemeinsamen Ziel, die Sichtbarkeit und Wirkungskraft von Frauen im Deutschen BundeswehrVerband weiter zu stärken und zukunftsfähig auszurichten.