Ein Zeugnis dessen, was passiert, wenn Politik an ihre Grenzen stößt
300 Seminare für einen geordneten Übergang in den Ruhestand
DBwV für neues Artikelgesetz Militärische Sicherheit, fordert aber Nachbesserungen
Mannschaften, eine Dienstgradgruppe vor großen Aufgaben
Wüstner: „Gefahr ist groß, dass Russland die Situation ausnutzt“
„Vielleicht geht es um alles“
Eine Entscheidung, die bis heute schwere Folgen hat
Der Verband der Berufssoldaten der DDR – Interessenvertretung und Lernort demokratischer Mitbestimmung.
EuGH: Fahrten von einem zentralen Stützpunkt zu wechselnden Einsatzorten können Arbeitszeit sein
Kabinett beschließt Novellierung der Bundeslaufbahnverordnung – wichtige Forderungen umgesetzt
Panzerbrigade 45: Einsatzversorgung in Litauen gesichert
Verbandserfolg: Ehepartnerzuschlag für ins Ausland mitreisende Ehegatten durchgesetzt
Anpassung des Auslandsverwendungszuschlags in Jordanien und Erbil
Bundeswehr bleibt im Einsatz gegen IS
Weihnachtszeit im Libanon und in Litauen
Bundestag verlängert EU- und Nato-Mission im Mittelmeer
„Lassen Sie uns gemeinsam den Tag deutschlandweit zu etwas Besonderem machen“
16K3-Gedenkmarsch: Erinnerung an das Karfreitagsgefecht
Erinnerung an die Gefallenen vom OP North
Resolution der 22. Hauptversammlung: DBwV fordert ein Artikelgesetz Aufwuchs und die Einführung einer Wehrpflicht
Europa und Ehrungen stehen im Mittelpunkt
Die 22. Hauptversammlung: Das sagen die Delegierten
Überwältigende Mehrheit für Oberst André Wüstner
Ein Forum für die Themen der zivilen Beschäftigten: Fachtagung Zivile Beschäftigte in Eitorf. Foto: DBwV/Sippmann
Alles in allem war das „Wir sitzen alle im selben Boot–Gefühl“ etwas, das Mut mache und die Fachtagung Zivile Beschäftigte zu einer gelungenen Veranstaltung gemacht habe, berichtet Doreen Mann. Die Beisitzerin für die Angelegenheiten der zivilen Beschäftigten im Landesvorstand West begrüßte unlängst 25 Kolleginnen und Kollegen aus der wachsenden Gruppe der zivilen Beschäftigten zur Tagung in Eitorf.
In seinem Grußwort gab Rudolf Schmelzer, Stellvertreter des Landesvorsitzenden, einen Überblick der aktuellen Aktivitäten der Verbandspolitik und erläuterte „was auf politischer Ebene besprochen wird und was erreicht werden kann“. Sachstände zu ausgewählten Themenschwerpunkten gaben der Vorsitzende Fachbereich Zivile Beschäftigte im Bundesvorstand, Klaus Scharf sowie Bernd Kaufmann, Mitglied im Hauptpersonalrat (HPR) beim BMVg. In ihren Vorträgen stellten sie die Broschüre Zivile Beschäftigte und Personalentwicklung der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vor und informierten zu Rahmendienstzeit und Arbeitszeitmodellen, Personalentwicklungskonzeption der Beamtinnen und Beamten, Prüfung und beabsichtigte Einführung der Besoldungsgruppe A 13z im nichttechnischen Verwaltungsdienst, Überarbeitung der Beurteilungsbestimmungen für Beamtinnen und Beamte sowie den Bestrebungen des BMI zur Modifizierung des Aufstiegsverfahrens nach § 27 BLV (Einführung objektives Assessment-Verfahren und freiere Ausschreibung).
Im Gespräch wurden viele "Baustellen" deutlich: lange Bearbeitungszeiten im Auswahlverfahren für Nachwuchsgewinnung, teils mangelhafte Umsetzung der Vorgaben der Personalentwicklungskonzeption, fehlende Entwicklungsperspektiven des Bestandspersonals bis hin zur Außenwahrnehmung der Bundeswehr. Eine Fachtagung, die sich als ein Forum für die Themen der zivilen Beschäftigten bewiesen hat - der Landesverband West wird auch in Zukunft diese Plattform dafür bieten.
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